AEON Credit Service ซึ่งเป็นบริษัทชั้นนำในด้านสินเชื่อผู้บริโภค ได้ให้ความสำคัญกับสุขภาพจิตและความเป็นอยู่ที่ดี ของพนักงาน โดยการแนะนำ โปรแกรมการช่วยเหลือพนักงาน (EAP) ร่วมกับ Naluri (ผู้ให้บริการด้านการสนับสนุนสุขภาพจิต) โปรแกรมนี้ถูกออกแบบมาเพื่อให้พนักงานได้รับการดูแลและสนับสนุนในด้านสุขภาพจิต รวมทั้งช่วยสร้างความยืดหยุ่นและการปรับตัวที่ดีในที่ทำงาน
ถือเป็นก้าวแรกสำคัญที่ AEON Credit ได้ดำเนินการเพื่อส่งเสริมให้พนักงานมี สุขภาพจิตที่ดี ซึ่งมีผลต่อการพัฒนาความสามารถในการทำงานและการจัดการกับความเครียดอย่างมีประสิทธิภาพ รวมถึงการสร้างสภาพแวดล้อมที่ทำให้พนักงานมีความสุขในการทำงาน
การเปิดตัวโปรแกรมในงาน AEON Credit Employee Mental Wellness Fair (กิจกรรมที่จัดขึ้นโดย AEON Credit เพื่อส่งเสริมสุขภาพจิตและความเป็นอยู่ที่ดีของพนักงานในองค์กร)
งาน AEON Credit Employee Mental Wellness Fair ซึ่งจัดขึ้นในวันที่ 21 พฤศจิกายน 2024 ที่สำนักงานใหญ่ของ AEON Credit ในย่าน Bangsar South ร่วมกับ Naluri มีจุดประสงค์เพื่อเปิดตัว โปรแกรมการช่วยเหลือพนักงาน (EAP) ใหม่ ที่ถูกพัฒนาขึ้นเพื่อสนับสนุนสุขภาพจิตของพนักงานในองค์กร
ในงานนี้ ได้รวบรวมพนักงานจากหลายแผนกของ AEON Credit มาร่วมกิจกรรมที่เกี่ยวกับสุขภาพจิตและการแนะนำโปรแกรม EAP ที่จะช่วยให้พนักงานดูแลสุขภาพจิตของตนเอง โดยกิจกรรมในงานนี้มีการจัดขึ้นในช่วงครึ่งวัน
หนึ่งในกิจกรรมที่ไฮไลท์ที่สำคัญคือ การฝึกสติ หรือการทำสมาธิ ที่จัดโดย Mohd Zarul Fikri, โค้ชสุขภาพจิตจาก Naluri ซึ่งใช้เวลา 15 นาที เพื่อให้พนักงานได้มีโอกาส ฟื้นฟูสติและพลังงาน ของตัวเอง ท่ามกลางความวุ่นวายจากการทำงานในแต่ละวัน การทำสมาธิในช่วงเวลาสั้นๆ นี้ช่วยให้พนักงานสามารถ รีเฟรชตัวเอง และเพิ่มความสมดุลทางอารมณ์ เพื่อเตรียมพร้อมในการทำงานต่อไปอย่างมีประสิทธิภาพและลดความเครียด
ในงานผู้เข้าร่วมจะได้รับโอกาสในการเข้าร่วมกิจกรรมต่างๆ ที่ช่วยสนับสนุนสุขภาพจิต เช่น การประเมินสุขภาพจิตเพื่อเข้าใจสถานะสุขภาพจิตและรับคำแนะนำในการดูแลตัวเองได้ดียิ่งขึ้น, พบกับโค้ช เพื่อขอคำแนะนำหรือการสนับสนุนในการจัดการกับความเครียดหรือปัญหาสุขภาพจิตที่อาจเกิดขึ้น, แชร์ข้อความพลังบวกหรือข้อความส่วนตัวในกระดาน Wellness Board ซึ่งเป็นการแบ่งปันคำพูดดีๆ กับเพื่อนร่วมงานและผู้จัดการ เพื่อส่งเสริมบรรยากาศที่ดีในที่ทำงานและสร้างความสัมพันธ์ที่ดีในทีม
งานได้สิ้นสุดลงอย่างสำเร็จและได้รับการตอบรับที่ดีจากผู้เข้าร่วม ผู้เข้าร่วมกิจกรรมมีความตั้งใจและมีส่วนร่วมในกิจกรรมต่างๆ อย่างเต็มที่ และได้รับข้อมูลที่มีประโยชน์เกี่ยวกับทรัพยากรและบริการที่สามารถใช้ได้ผ่านโปรแกรม EAP (Employee Assistance Program)
ผู้เข้าร่วมแสดงความขอบคุณสำหรับการแชร์ความรู้ที่ครอบคลุมในโปรแกรมนี้ ซึ่งไม่เพียงแต่เกี่ยวข้องกับการดูแลสุขภาพจิตเท่านั้น แต่ยังครอบคลุมด้านอื่นๆ เช่น โภชนาการ และ การออกกำลังกาย ที่จะช่วยเสริมสร้างสุขภาพโดยรวมของพนักงาน พนักงานตั้งตารอที่จะใช้บริการต่างๆ ที่มีในโปรแกรมนี้เพื่อการดูแลสุขภาพที่ครบถ้วนในระยะยาว
โปรแกรม EAP ของ AEON Credit
โปรแกรม EAP (Employee Assistance Program) ของ AEON Credit ที่พัฒนาโดยร่วมกับ Naluri ได้รับการออกแบบมาเพื่อช่วยดูแลสุขภาพและความเป็นอยู่ที่ดีของพนักงานในหลายๆ ด้าน ไม่เพียงแต่ในเรื่องของ สุขภาพจิต และ ร่างกาย แต่ยังรวมถึง สุขภาพการเงิน และ สุขภาพการทำงาน ด้วย
โปรแกรมนี้ช่วยให้พนักงานสามารถเข้าถึง แพลตฟอร์ม Naluri Digital Coaching ได้โดยไม่จำกัด ซึ่งมีเครื่องมือและบริการที่ครอบคลุม เช่น:
สายด่วนและข้อความตลอด 24 ชั่วโมง สำหรับการขอคำปรึกษา, เวิร์กช็อปออนไลน์ ที่มีเนื้อหาคัดสรรมาเพื่อพัฒนาทักษะต่างๆ, โมดูลการเรียนรู้ออนไลน์ ที่พนักงานสามารถเรียนรู้ได้ทุกที่ทุกเวลา เพื่อให้พนักงานมีเครื่องมือในการพัฒนาตนเองทั้งในด้านสุขภาพจิต, การออกกำลังกาย, การจัดการการเงิน และการทำงานอย่างมีประสิทธิภาพ
โปรแกรม EAP นี้ไม่เพียงแต่ให้บริการที่เกี่ยวกับการพัฒนาสุขภาพจิตและร่างกาย แต่ยังรวมถึง
การบำบัด โดยผู้ให้บริการที่ได้รับใบอนุญาต เพื่อให้พนักงานสามารถเข้ารับการรักษาหรือการช่วยเหลือที่เหมาะสม, การให้คำปรึกษา เพื่อช่วยพนักงานในการจัดการกับปัญหาต่างๆ ทั้งในเรื่องส่วนตัวและการทำงาน, แหล่งข้อมูลช่วยในกาเรียนรู้ด้วยตัวเอง เช่น บทความเกี่ยวกับสุขภาพ หรือคู่มือการทำสมาธิ ที่สามารถช่วยพนักงานพัฒนาทักษะในการดูแลสุขภาพของตนเองได้
โปรแกรมนี้มีเป้าหมายที่จะช่วยให้พนักงานสามารถพัฒนาตนเองทั้งในด้านส่วนตัว (สุขภาพจิตและร่างกาย) และวิชาชีพ (การทำงานและการจัดการกับปัญหาที่เกิดขึ้นในที่ทำงาน) เพื่อส่งเสริมสุขภาพในระยะยาว
นอกจากนี้ยังมีการตรวจสุขภาพจิตเป็นประจำ เพื่อประเมินสุขภาพจิตของพนักงานและปรับปรุงสภาพแวดล้อมในการทำงานให้ดีขึ้น ซึ่งจะช่วยส่งเสริมสุขภาพและความเป็นอยู่ที่ดีขององค์กรโดยรวม
เราขอขอบคุณ คุณ Ian Ooi และทีมงาน AEON Credit ที่มีความมุ่งมั่นและตั้งใจในการดูแลสุขภาพจิตของพนักงาน ซึ่งเป็นการตอบสนองที่สำคัญต่อความต้องการของพนักงานในด้านสุขภาพจิตและความเป็นอยู่ที่ดี ความทุ่มเทของพวกเขาช่วยสร้างวัฒนธรรมองค์กรที่ดีขึ้น ทั้งในแง่ของความยืดหยุ่นในการทำงานและประสิทธิภาพในการทำงาน นอกจากนี้ยังเป็นตัวอย่างที่ดีสำหรับองค์กรอื่นๆ ที่ต้องการสร้างสภาพแวดล้อมที่สนับสนุนการทำงานอย่างมีประสิทธิภาพและการดูแลพนักงานอย่างรอบด้าน
หากองค์กรของคุณต้องการทราบว่า Naluri สามารถช่วยในการปรับปรุงและสนับสนุนสุขภาพและความเป็นอยู่ที่ดีของพนักงานได้อย่างไร คุณสามารถเรียนรู้ข้อมูลเพิ่มเติมเกี่ยวกับ โปรแกรมการช่วยเหลือพนักงาน (Employee Assistance Programme) ของ Naluri หรือ ติดต่อทีมงานขาย ของ Naluri เพื่อขอคำแนะนำหรือคำปรึกษาเกี่ยวกับการนำโปรแกรมนี้ไปใช้ในองค์กรของคุณ